boeing

• batması havacılık sektörü için hiç iyi olmaz. zaten imkansız. mevcut pazarın talebine mevcut oyuncular yetemez. devletleştirme oranının artacağı da beklenmiyor.
  tası tarağı toplayıp merkezini firmanın kalbi seattle'a geri taşıması gerek. mühendislerle iç içe olması gerek.
  737 yerine yeni bir uçak yapması gerek.
  şeffaflaşması, kriz yönetimi yapması gerek, fabrikaları ziyarete açması gerek.
  
  edit: önlerinde 6 mayıs gibi önemli bir tarih var. ürettikleri uzay araçları starliner, mürettebatlı ilk uçuşunu bu tarihte yapacak ve uluslararası uzay istasyonuna kenetlenecek. daha önce sorunlu da olsa insansız şekilde istasyona gidip dünyaya geri gelmişti. geçtiğimiz günlerde elon musk'ın dragon'u starliner geleceği için istasyondan ayrıldı.
  bu yüzden şu an boeing hisselerinde birkaç gündür bir yükseliş var. adına calypso koydukları uzay aracıyla yapacakları insanlı ilk görev başarıyla tamamlanırsa bir nefes alacakları kanaatindeyim.
  çünkü zaten yaklaşık 20 yıldır abd'nin geliştirilmesi konusunda şirketlere devlet desteği verdiği nasa'nın uzay aracı projesi ihalesi konusunda resmi olmasa da kazanan musk değil boeing oldu.
• kritik görevlerde çalışan teknik sorunları bildiren elemanları hızlandırılmış hastalık süsü verilmiş ölüm bekliyor.
  
  (bkz: joshua dean)
  
  ilgili haber
  
  --- alıntı ---
  
  parsons said dean became ill and went to the hospital because he was having trouble breathing just over two weeks ago. he was intubated and developed pneumonia and then a serious bacterial infection, mrsa.
  
  his condition deteriorated rapidly, and he was airlifted from wichita to a hospital in oklahoma city, parsons said. there he was put on an ecmo machine, which circulates and oxygenates a patient’s blood outside the body, taking over heart and lung function when a patient’s organs don’t work on their own.
  --- alıntı ---
  
  (bkz: john barnett)
  
  ilgili haber
• yıllardır tupolev varken bunların uçakları alınmaz dedik dinletemedik. şimdi tupolev'in değeri anlaşıldı.
• 2024 iş planı belli olmuş şirket.
  
  yeni işe aldığı kel eleman pek karizmatik.